As 15 franquias e filiais da rede McDonald’s em Salvador receberam, na manhã desta sexta-feira (7), o Selo de Compromisso da Diversidade Étnico-Racial. A iniciativa é promovida pela Prefeitura, por meio da Secretaria Municipal da Reparação (Semur). A cerimônia foi realizada na unidade da empresa, no bairro na Graça, e contou com a presença da secretária da Semur, Ivete Sacramento, de administradores da marca norte-americana no Brasil e de funcionários da rede.
A secretária da Semur destacou a importância da concessão de mais uma certificação no combate ao racismo dentro das empresas e avisa que outras serão contempladas. “Estamos felizes com o sucesso que estamos tendo no combate a esse problema social. No próximo dia 17, vamos entregar esse certificado a Unifacs, que terá a missão de pensar em políticas e plano de trabalho para evitar o racismo dentro da organização. Esperamos que outras empresas sigam esses exemplos e possam mostrar a própria estratégia nesse sentido”, destacou.
O Selo de Compromisso de Diversidade Étnico-Racial representa uma política pública de sensibilização das instituições. A ferramenta visa reconhecer as ações de promoção da equidade racial nas políticas de gestão de pessoas e marketing das organizações públicas, privadas e da sociedade civil da cidade do Salvador. Com a obtenção do selo, as instituições assumem o compromisso de desenvolver ações de combate ao racismo no ambiente de trabalho.
Atualmente, a capital baiana conta com 124 organizações certificadas com o selo. Entre elas estão a TV Bahia, A Tarde e os shoppings Center Lapa, Piedade, da Bahia, Salvador, Salvador Norte, Barra e Itaigara. Os interessados em participar da ação podem entrar em contato pessoalmente com a Coordenação de Articulação e Projetos Especiais da Diversidade da Semur, localizada na Rua do Tesouro, s/n, Edifício Nossa Senhora da Ajuda, 6º andar, Centro. Outras opções são os telefones (71) 3202-2004/2607 ou o e-mail [email protected].
